Einen Arbeitsvertrag zu kündigen, ist eine schwere Entscheidung, die ein Mitarbeiter nicht leichtfertig treffen sollte. Trotzdem kann es Situationen geben, in denen eine Kündigung unumgänglich ist. Daher ist es wichtig, sich über die rechtlichen Rahmenbedingungen für eine Austrittserklärung zu informieren und einige wesentliche Punkte genau zu beachten.

Im ersten Schritt sollte man sich über die Kündigungsfristen des Arbeitsvertrags informieren. Diese sind rechtlich geregelt und variieren je nach Dauer und Art des Vertrages sowie nach dem Bundestaat und/oder Land, in dem man lebt. Nach Ablauf der Kündigungsfrist muss man dem Arbeitgeber einen schriftlichen Kündigungsantrag vorlegen. Etwaige Formalien oder spezielle Klauseln, die der Arbeitgeber hinzugefügt hat, müssen dabei unbedingt eingehalten werden. Der Kündigungsantrag sollte Angaben wie Name, Anschrift, Ort, Datum und Unterschrift enthalten.

Neben dem rechtlichen Aspekt gibt es auch noch einige Verhaltensregeln, die man beachten sollte. Zuallererst sollte man den Kündigungsantrag immer persönlich abgeben. Hintergrundgespräche oder ähnliches, die versuchen, den Kündigungsgrund anzusprechen, sind nicht erwünscht. Außerdem sollte man sich rechtzeitig um eine andere Beschäftigung bemühen. Es besteht in der Regel keine Pflicht, dies dem Arbeitgeber mitzuteilen. Ebenso muss man den neuen Arbeitgeber nicht nennen.

Der nächste Schritt des Kündigungsprozesses besteht darin, auf die Bestätigung vom Arbeitgeber zu warten. Diese muss in schriftlicher Form erfolgen und die Personaldaten, Datum der Kündigung sowie gegebenenfalls die Restlaufzeit des Vertrages enthalten. Vor allem letzterer Punkt ist wichtig, da die Verjährungsfrist für Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis vom Tag der Beendigung des Arbeitsverhältnisses angeht.

Möchte man ein Arbeitsverhältnis austragen, so ist es ratsam, sich rechtzeitig über die rechtlichen Rahmenbedingungen zu informieren und den Kündigungsantrag korrekt auszufüllen. Bei Fragen und Unklarheiten kann man sich an die jeweiligen Gewerkschaften wenden. Darüber hinaus sollte man sich stets höflich und professionell verhalten, um einfacheren Zugang zum Arbeitsmarkt zu haben.